30. Juni 2020, 14:20 Uhr

Senior Web-Entwickler PHP (m/w/d) | Augsburg

Wir suchen Dich

Wir sind auf der Suche nach MitarbeiterInnen, die sich durch Leistungswillen, Teamgeist und fachliche Exzellenz auszeichnen – wir suchen Dich!

Verstärke unser Team in Augsburg als Senior Web-Entwickler PHP (m/w/d)

Deine vielfältigen Aufgaben

  • Konzeption, Design und Entwicklung webbasierter Anwendungen mit objektorientierten Methoden
  • Optimierung der Anwendungen und Gesamtarchitektur im Hinblick auf Skalierung und Performance
  • Evaluierung neuer Technologien und Einsatz dieser in den Anwendungen

Dein Profil

  • Studienabschluss in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Schwerpunkt
  • Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse in PHP, HTML, JavaScript und CSS
  • Erfahrung mit SEO
  • Erfahrungen mit dem PHP-Framework Symfony und mit der Such- und Analytics-Engine Elasticsearch sowie
  • Erfahrungen in AJAX, XML, SQL-Datenbanken und Screen-Design
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und die Bereitschaft, sich schnell in neue Gebiete und Sachverhalte einzuarbeiten
  • Spaß an unternehmerischem Denken und Arbeiten, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, selbständige Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

  • Viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
  • Integration in ein hochprofessionelles Team 
  • Flache Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten 
  • Gute Teamatmosphäre, regelmäßige (derzeit virtuelle) Firmen- und Teamevents, Kaffee-/Tee-Flatrate

Zeitraum: jederzeit ab sofort

Schicke uns jetzt Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin an Gunter Miessbrandt, jobs@peiq.de

Wir freuen uns auf Dich!

PEIQ - Gestalter des digitalen Wandels

Bei PEIQ widmen wir uns gemeinsam in einem interdisziplinären Team mit talentierten und ambitionierten Kollegen der Zukunft der Zeitung. Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien sowie jährliche Teamevents und gemeinsame Brownbag-Lunches prägen normalerweise unseren Arbeitsalltag. Seit Beginn der Corona-Krise arbeiten wir sehr viel im Home Office und treffen uns zu regelmäßigen virtuellen gemeinsamen Mittagessen.

Aus den Erfahrungen mit über 600 Zeitungen, Onlineportalen mit 600 Mio. PIs pro Monat und über 500.000 Autoren und Redakteuren entwickeln wir seit über 35 Jahren Werkzeuge für Zeitungsverlage. Unsere über 60 Mitarbeiter beschäftigen sich tagtäglich mit Themen wie Cloud Computing, Software as a Service (S-a-a-S), Digital Publishing und Print 2.0. Mit einem tiefen Verständnis fürs Digitale und Entwicklungsprojekten gefördert durch den Google Digital News Innovation Fund (DNI) begleiten wir unsere Kunden auf dem Weg in die digitale Zukunft. Werde Teil unseres Teams und hilf mit, unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben.
Yonca Turan, HR Managerin
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